Content Manager Flugportale (w/m) Deutschland

Im Rahmen unseres Direct Search Angebots suchen wir eine(n)

Content Manager Flugportale (m/w)

Ihr Dienstsitz: Deutschland

Ref.-Nr. 2010-041

Unser Auftraggeber ist ein schnell

wachsender, kreativer und

innovativer Anbieter von

Onlineportalen und

Internetvermarktung mit flachen

Hierarchien und einer dynamischen

Arbeitsatmosphäre. Zur

Verbesserung des Customer

Interface und des Contentangebotes

der verschiedenen Flugportale sucht

unser Auftraggeber einen Content

Manager (m/w). Allen neuen

Mitarbeitern werden von Anfang an

gute Gestaltungs- und

Entwicklungsmöglichkeiten in dem

neuen Umfeld geboten.

Ihre zukünftige Aufgabe:

• Sie verantworten die tägliche Aktualisierung interessanter und nutzerrelevanter Inhalte unserer deutschen Flugportale sowie deren Weiterentwicklung
• Sie stellen die Qualität der Website und ihrer Inhalte sicher
• Sie übernehmen die Gestaltung, das Monitoring und die Weiterentwicklung des Newslettermarketings
• Sie optimieren die Usability von Nutzeroberflächen und Prozesse
• Sie entwickeln innovative Produktideen sowie Marketing-Aktionen und setzen diese um
• Sie erschließen durch attraktive Kooperationen neue Potentiale
• Sie verantworten die Entwicklung und Umsetzung von CRM-Konzepten und -Maßnahmen
• Sie übernehmen Projektverantwortung an der Schnittstelle zwischen dem Fachbereich, Marketing, Webdesign und IT-Entwicklung
• Sie berichten direkt an den International Director Flugportale

Was Sie idealerweise bereits mitbringen:

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Sie konnten mehrjährige Berufserfahrung bei Online-Portalen sammeln, idealerweise im Reise- bzw. Flugbereich
• Sie sind vertraut mit der Konzeption, dem Aufbau und der Optimierung von Webauftritten
• Sie verfügen über praktische Erfahrung mit Performance-Monitoring-Tools wie z.B. Omniture o.ä.
• Sie können auf gute Marktkenntnisse im Online-Reisemarkt und der Flugbranche zurückgreifen
• Sie besitzen redaktionelles Talent und Erfahrung, insbesondere eine hervorragende schriftliche Ausdrucksweise
• Sie zeichnen sich durch analytisches Denken, Flexibilität und Teamfähigkeit aus
• Sie überzeugen durch eine selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie großes Engagement
• Sie wenden das MS-Office-Paket sicher an und verfügen über sehr gute Englischkenntnisse

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe ihres möglichen Starttermins, der Referenznummer und Ihrer Gehaltsvorstellungen sehr gerne direkt per E-Mail an unser Recruitment Team: jobs@humancaps.com

Wir behandeln Ihre Bewerbung mit Diskretion und berücksichtigen eventuelle Sperrvermerke.